Last year we built a recruitment platform in order to match the right candidates with the right employers based on 1) skills (yes, it's still there) 2) what you want to do 3) personality and company culture. We have more than 1000 candidates. We are 1) A real recruitment company INDUCE (.dk), with real customers, making real money and growing (3 employees and 2 partners) 2) A Tech company called CTOCPH (.com) partly owns the product and leads the development https://bridge.induce.dk We work remotely or at the Rebel Work space next to Østerport station. We want to help, and we are every day helping companies get great candidates. It's NOT a one way street. It goes two-ways. If we find you what you want, makes you excited, and the job also matches your personality AND is a place where you have a high probability to fit it from day one – would you not want to take that chance? How many times do you know anything about the company you are applying for except the usual rant about "great workspace" and "innovative environment"? Is it real? We want you to get as many honest answers as possible before you take the leap. And hey the other side, the companies. Imagine tons of applications, all different looking CVs. No one reads that. And if they do, you get rejected on the wrong basis. Just because you forgot something you thought was obvious, or even worse – you didn't spend hours in Word making your CV look stellar and have the right amount of SEO keyword optimization in it.  You want this. Companies needs this. It's so simple. Forget the CV. Ok, it has it's place, but let's focus on the ones that want and can, shall we? Ok so we assume you are good from the beginning. Done. Next, we see if what you bring in existing skills and experience is good enough. Ok, reached that. Then – and here is where it gets interesting. We ask you what you want to do in the future. Crazy huh? We actually ask you that. Then, we ask you to draw some slides and kind of map your personality. And your preferred company culture. Are you an office camper or a road runner? Then – boom we ask the company the SAME questions. Who do they want? What is their company culture? Magic happens. You get matched. They invite you for an interview. Hopefully. What's not to like? Yes we are live. Yes you can join. But it's invitation only. So the only way to get in, unless you get invited from a friend is – to send your interest for a job. If we think you may be a good fit, we'll invite you. https://bridge.induce.dk/jobs/ Right now we are focusing on Digital profiles.

Skorens.dk was founded in Aarhus in 2017. It was founded by two friends, who both wanted to create an easy-to-use website, which sells sneaker care products. The idea was to always have a small sortiment of sneaker products, so it would be easier for the consumer, to find the products they need. Other than that good customer service, was also a key element of the business.

SALT is an independent consultant company with knowledge about and for the coast. We deliver services within research, consultancy and outreach related to the coast and sea. SALT is dedicated to working for the future of the coast – our interests span from sea urchins to human capital! Our company consists of high professional competence on marine ecosystems, coastal industries and entrepreneurship - especially considering northern issues. Our unique and untraditional team represent your connection between the marine resource and value creation.

Picterus is an app under development designed to monitor jaundice in newborns. Untreated jaundice in newborns is responsible for more than 100,000 deaths and a substantial number of permanent brain damages each year. More than three quarters of these deaths occur in the poorest regions of the world, in sub-Saharan Africa and south Asia. Cheap treatment is available through e.g. sunlight, but the diagnostic devices in use today cost around 10,000 dollars, making them practically unavailable in low-resource settings.

Selskap i Nordfjord som spesialiserer seg på effektivisering gjennom ny teknologi, særskilt knytt til velferdsteknologi og energi-løysingar.

Matmerk er en uavhengig stiftelse som bidrar til økt mangfold, kvalitet og verdiskaping i norsk matproduksjon. Vi får folk til å velge norsk mat. Vårt styre er sammensatt av representanter fra hele verdikjeden, fra produsenter til dagligvarehandelen. Vi er 18 ansatte som arbeider med og å styrke omdømmet til norske matprodukter hos norske forbrukere. Det gjør vi gjennom å jobbe med kvalitetssikring av norsk matproduksjon og merkeordninger rette mot forbruker.

Videotelligent is located in the Oslo and Stockholm, and building presence in London, Montreal, Pune and Los Angeles. UK is an important hub for the short form online video industry in Europe, while Mumbai have many MCNs and video providers origination from Bollywood. Our smart and data driven video exchange service provides a vast amount of popular videos to attract premium publishers to globally license videos. We partner with MCNs and video providers to offer a vast supply of popular videos to the premium online publishers. Our vision is to bring forward a strong, profitable and dynamic video exchange for popular online videos to create growth and financial abundance for all of Videotelligent’s partners. Our mission is to disrupt the industry with an intelligent exchange for popular online videos - by connecting video providers and publishers’ desires for in demand videos with a scalable monetization model.

Vi jobber med en boks for hjemlevering av dagligvarer og postpakker. Målet er å møte privatmarkedet med en boks som kan motta forskjellige varetyper.  Dette medfører mer fleksibilitet for både mottager og transportør.

Aspia AS leverer digitale tjenester og tekniske løsninger til bedriftsmarkedet. Vi skreddersyr våre produkter etter bedrifters behov og ønsker. Et av våre verktøy vi tilbyr til bedrifter er samtykke.no. som er trygg og effektiv avtalesignering digitalt. Vi har også andre smarte verktøy for håndtering av kundekommunikasjon via telefon, sms eller epost. Vi holder til på Norges sydligste kontorlandskap Havutsikt i Mandal.

Through meaningful and beautiful photography, PictureAid has created a new arena for companies and individuals to decorate their naked walls, whilst allowing them to create a social improvement in the world. With every picture sold, education is given back to a local child. We believe that photography can not only communicate and influence, but also make an actual difference in the lives of those portrayed. We are showing that the power of photography combined with the potential of naked walls, can actually change lives and create futures out of dreams for the ones that make out the picture.

Vi tar din bedrift opp på toppen av det organiske søkeområdet i Google, og gir deg en kontinuerlig strøm av leads og salg – uten å betale Google AdWords (annonser) én krone. Dette kalles søkemotoroptimalisering (SEO) og er en grundig prosess med testing, analysering og finjustering av nettsidene dine. Målet vårt er å gi deg flere leads og økt salg gjennom langsiktig rangering i de organiske søkeresultatene.

Nord-Media AS er et mediebyrå med base i Alta som leverer produkter både innen nettbaserte og tradisjonelle media. Trenger du ny hjemmeside til bedriften, ønsker å annonsere i et av våre tidsskrifter eller vil ha bistand med din egen trykksak? Vi kan bidra.

Romvesen AS er en av Vestlandets ledende leverandører av RPAS-tjenester. Vi består av profesjonelt personell med ekspertise innen droneteknologi, fotogrammetri, media og webutvikling. Vi har per dags dato 4 medarbeidere, og er i rask vekst. Romvesen AS innehar alle nødvendige tillatelser som trengs for RPAS-operasjoner samt nødvendige forsikringer.Vårt mål er å alltid kunne levere det beste tilgjengelige produkt på markedet til våre kunder. Dette gjer vi ved å alltid inneha det nyeste og beste utstyret på markedet, samt å alltid oppdatere vår kunnskaps database etterhvert som ny teknologi utvikles. Vi tilbyr også konsulent hjelp og rådgivning, samt utvikler RPAS-systemer for kunder på bestilling.

Spesialistbedriften AS er en bedrift som driver sosialt entreprenørskap. Visjonen vår er å gi mennesker med Asperger syndrom et reelt tilbud om jobb, ved å utnytte de mange positive egenskaper som gruppen besitter. Vi startet driften av selskapet høsten 2014, og satsings­områdene er IT-relaterte tjenester som programmering, testing, analyse, 3D-modellering og digitalisering. I tillegg til driften har vi et eget ut­dannings­prosjekt; støttet av Arbeids- og velferds­direktoratet. Målet med prosjektet er erfaringsdeling mellom Spesialistbedriften og skoleverket for å bidra til bedre og mer treffsikker utdanning for mennesker med Asperger.

I 2012 ble vi involvert i et prosjekt i samarbeid med Bergen kommune. Formålet med prosjektet var å motivere eldre og personer med demens til å bli mer fysisk aktive. Resultatene fra prosjektet var så gode at vi ønsket å starte et selskap for å kunne tilby konseptet i hele Norden. Motitech AS ble derfor etablert i oktober 2013.  I dag hjelper vi institusjoner og dagsentre i Norden til å gi et økt tilbud om trening for eldre. Dette gjør vi gjennom MOTiview. Vi leverer også et bredt utvalg av treningsapparater, inkludert Thera Trainer Tigo og MOTOmed VIVA. Vi brenner for at eldre og personer med demens skal få økt livskvalitet og bedre fysisk helse. Videre ønsker vi å bidra til økt kompetanse i Helse-Norge rundt fysisk trening blant eldre og personer med demens.  Motitech AS er et Innovasjon Norge-støttet selskap som holder til i Meland kommune, nord for Bergen.