Countries
Industry
Startup stage
Startup size
Funding
Impact startup SDGs
Showing: 2261 filtered startups

Tema Innovasjon AS

Tema Innovasjon AS ble opprettet av Tor Magnus Anfinsen i 2016, og jobber med utvikling og salg av løsninger innen foto, dataspill og applikasjoner, samt salg av rådgivningstjenester, fotografering, bilder og andre produkter/tjenester, som naturlig hører sammen med dette. Vi er 3 ansatte og har som mål å utvikle seg som en ledende bedrift innen foto, rådgiving og innovasjon i Kongsberg.

Fjeldstad Design

Fjeldstad Design is a small family business that specializes in providing custom-made solutions for houses and gardens. We design products that we hope will suit most people, and design as needed. Our goal is to be able to offer good products that are produced locally and at the right price.

salgskullet AS

Salgskullet as er en seriøs Bedrift som jobber mot sluttkunder for store selskaper i Norge. Vi har nå ekspandert oss og fom Januar 2017 vil vi ha en ny avdeling i Lillestrøm. På bakgrunn av det trenger vi flere strukturerte og målrettet medarbeidere. Du vil jobbe med våres største oppdragsgiver som er Mobilselskapet Dipper, Dipper er 100% heleid datterselskap av Telenor som oprerer kun mot bedriftsmarkedet. Dipper har blitt kåret til å ha Norges mest fornøyde kunder 2015 og 2016, samt markedets laveste kundefrafall.

Lettstyrt

Lettstyrt AS utvikler ekstremt enkle skybaserte verktøy som gir full kontroll på kommunikasjon og styrearbeid. Vårt mål er at alle skal kunne bruke systemet med minimalt av opplæring. Verktøyene skal være tidsbesparende, gi økt frihet samt økt glede da man får en god følelse av kontroll. Vårt hovedfokus er brukervennlighet, tilgjengelighet og effektivisering. Vi leverer foreløpig tjenester i Skandinavia, men vil innen kort tid lansere tjenesten i flere land. Med Lettstyrt får du.. ... enklere saksbehandling Enkel adminstrasjon og fordeling av gjøremål. Gir alle styremedlemmer oversikt og status over styrets aktiviteter. Passer både for mindre gjøremål og større prosjekter. Alltid full kontroll - ingenting blir glemt. ... bedre møtestyring Håndter innkalling, gjennomføring og referat i ett verktøy. Knyttet til gjøremål i Sakbehandligsystemet. Møter kan gjennomføres uten at styret sitter samlet siden løsningen er nettbasert. ... bedre kommunikasjon Informasjonsside som er enkel å oppdatere. Oversiktlig, informativ og lett tilgjengelig for beboerne. Samle og ivareta all styrets kommunikasjon på ett sted. Det trengs ingen spesialkompetanse. ... enklere varsling Ikke behov for å legge lapper i postkasser. Send SMS direkte til beboere. Send varsel til det enkelte bygg, oppgang, beboer eller annen ønsket gruppering. Gunstig ved påminnelser. ... digitaliserte dokumenter Alle dokumenter tilgjengelig digitalt på ett sted, og søkbart for styret. Enkel løsning for digitalisering av større papirarkiv slik at all historikk blir søkbar. Lettstyrt kan være behjelpelig med denne digitaliseringen. ... online booking Enkel reservering av rom, vaskeri, etc. Ingen behov for manueller lister, tavler m.m. Vil du vite mer? Kontakt oss på salg@lettstyrt.no eller telefon 907 80 541.

Innowin AS

INNOWIN delivers premium advisory and execution support within innovation and R&D. We help companies to build innovation capacity and create profitable growth through better innovation strategies, improved execution, and successful project funding. We merge creativity, market insights, and technology knowledge to solve complex challenges together with our customers. Our consultants have extensive experience in business development, operations, and project management. INNOWIN is a strategic business partner in all stages of your journey - from strategy and concept to project and execution to implementation and launch. We help companies to gain and sustain a winning position.

Fugleberg Executive Search AS

Fugleberg Executive Search AS er ekspert på ledelse rekruttering. Vi hjelper bedrifter med rekrutteringsprosesser på alle nivå. Med foukus på å finne rett match som bidrar med vekst og lønnsomhet til bedriften. Vi ser at i dagen marked skriker markedet etter arbeidskraft. Dette er en utfordringfor alle bedrifter. Vi bidrar med løsninger som fokuserer på markedsføring og synlighet med Employer Branding. Våre søk etter rett match har fokus både på kultur match og fagkompetanse. Hvor vi bruker aktivt search, annonsering og nettverk for å finne rett person. Vi bygger nå en organisasjon med hovedbase i Norge og Oslo, med ambisjoner om å bli et multinasjonalt selskap. Vi så at det ligger et nesten urørt marked med alle våre tilnærminger på rekruttering og employer branding. Vi ønsker derfor både å hjelpe med våre tjenester, men også utdanne bedrifter i kulturbygging. Slik at de kan tiltrekke seg best mulig kandidat match.

Tropiq

Empowering coffee farmers and roasters to connect and improve coffee. Problem: Coffee farmers are the first hands in the supply chain, but also the ones that get paid the least. Coffee farmers are the most exposed, as with the changing environmental and financial climate, they hold the greatest risk of all: to not be able to sell their crop. At Tropiq we educate farmers on how to increase their overall quality. We also commit to buying a big part of their most prised coffees and bring them to market. In other words, we take pride in pre-committing to our suppliers/farmers each season so that they don't suffer any major losses. This commitment is not only financially driven, it's meant to give farmers the freedom to focus on quality and having a social impact.

Sterk Saus

Norske håndlagde chilisauser Chili og kjærlighet er de to viktigste ingrediensene i våre sauser. Gründeren av Sterk Saus® heter Asle Schau-Hvatum og er en opprinnelig sørlending som har bosatt seg på det sentrale østlandet. I flere år før firmaet ble opprettet lagde Asle chilisaus hjemme for å gjøre fredagstacoen litt hottere og mer spenstig. Familie, venner og kjente smakte og ga tilbakemeldinger – slik at sausen hele tiden ble videreutviklet. Sterk Saus® har et brennhett forhold til chili – faktisk like heftig som varmeeksplosjonen du får av en modig, munnfull chilisaus. Vi elsker at smaksløkene våre blir utfordret og strukket. Og apropos løk, så er chili et voksende segment, akkurat som hvitløk var på 70/80-tallet. Kun råvarer av ypperste kvalitet blir med i våre sauskjeler. Chilimagien skjer i våre moderne produksjonslokaler i Halden, hvor vi tilbereder, koker og tapper hver eneste chiliflaske for hånd. Våre to viktigste ingredienser i sausen er chili og kjærlighet til faget. Dette kombinerer vi med moderne produksjonsmetoder, som sikrer kvalitet i alle ledd.

Excalibur Startup Academy

Vårt formål er å demokratisere kunnskap om entreprenørskap. Vi tilbyr interaktive nettkurs, personlig veiledning og workshops for tidlig fase gründere. Vårt først kurs Gründerformelen skal gi de som sitter på en idé kunnskapen de trenger for å lykkes i sin oppstartsprosess! På denne måten skal vi bidra til at flere ideer ser dagens lys!

Tinydoc

Tinydoc builds Bloo, small intelligent devices to improve every days life. Bloo devices are fun IoT devices connected to people's every day life. They enable personal data to improve every day experiences. Bloo core technologies are Bluetooth, IoT Edge, Machine Learning and an amazing new user experience!

Wide Assessment AS

WA.works is a startup company with all the excitement and frustration this entails. Our team is small, but growing, and we are passionate about creating something that uses technology to challenge perceptions and processes in an otherwise traditional industry. We are ALWAYS looking for hungry talents!

PaleBlue

PaleBlue training solutions help companies to achieve better efficiency and earnings by providing best-in-class tools and platform. PaleBlue Trainer is a easy-to-use platform for gamified employee training. Company projects include industrial and professional simulators for companies such as Neptune Energy, Saudi Aramco, European Space Agency and NASA.

Desiderate Visions AS

About Us: We are an Oslo-based independent entertainment and media production company, founded in 2019. Our team members have backgrounds from such diverse fields as banking, finance, business administration, advertising, film production and games development. We also have extensive experience with successful social media influencing, content creation and community building, particularly on Youtube and Facebook. The Problem: Self-actualization is becoming increasingly difficult in a changing and tumultuous world. For many, the cumulative effects of pandemic crisis, financial recession, political polarization and a hardened job market is frustration, and a greater need for entertainment and escapism as a means of self-actualization through vicarious experiences. Our vision is to fulfill this growing need for self-actualization. Our mission is to develop globally scalable products that fulfill the needs the marketplace does not adequately cater to today, and which are capable of surviving both recessions and pandemic crisis. Product/Solution: Our product is entertainment brands, based on proprietary video game properties. We aim to establish these brands first as videogame properties, and then use the passion and investment of gaming audiences as the gateway to expand these videogame properties into Transmedia franchises - including comics, third party merchandise and apparel, as well as licensed adaptations in other media, such as film and animation. Opportunity: The Gaming Market is global from day one, with digital gaming storefronts such as Steam, PSN and XBOX Live retaining millions of existing customers worldwide. Gamers are a heavily invested group of customers with both a high willingness to pay, as well as established networks of influencers and discussion forums, which greatly facilitates advertising efforts. Furthermore, gaming has been proven to be both Recession- and Pandemic proof, with game sales being largely unaffected by 2008 financial crisis, while sales records were broken during the ongoing COVID-19 crisis. Consumer behavior during the ongoing crisis has further confirmed the need for (and subsequently, the financial potential in) self-actualization through entertainment. Why us, and why now: We are passionate about entertainment and the creative process, we have business understanding, insight into the fan mindset and a unique strategy which enables us to see and seize upon opportunities the incumbents in the gaming market have missed. Furthermore, the recent crisis has caused many of these incumbents to struggle with adapting their organization and cost structure to the current working climate. By contrast, a start-up like us may be better suited to develop a sustainable and scalable production pipeline fit for the economy we are moving into. Right now is the perfect time to enter the entertainment- and videogame markets.

Nashfolk

Nashfolk AS is a growing tech company that pursues the development of a platform to give home buyers the best experience in the bidding process. We have been partnered with Innovation Norway and are seeking more innovative inspirations as this drives the activities among Nashfolk team members. We are a group of business experts and entrepreneurs who have partnered together to develop the product that gives a revolutionary solution to the Norwegian home buyers

Folkvang Media

Folkvang Media er en del av Folkvang-gruppen. Vi fokuserer spesifikt på media, markedsføring, strategi og nettsider for tannklinikker i Norge. ​ Med erfaring fra tannhelse og drift av helsevirksomheter har vi sett store fordeler med å utvikle bransjespesifikk løsninger. Vi kjenner tannlegens hverdag og vet hva som kan gjøres (og ikke bør gjøres) innen markedsføring av tannhelse. ​ ​Vi holder oss kontinuerlig oppdatert på digitale trender, nyheter og generell utvikling innen bransjen. Det er sentralt for oss å ivareta bransjens integritet og NTFs etiske regelverk. Dette samtidig som vi gir vår kunder den mest optimale løsningen innen dental media. Dette sikrer klinikkene flere pasienter. Men aller viktigst: Det bygger omdømme, slik at klinikken beholder og tilfredsstiller dagens pasienter.