Siggle er et ambitiøst projekt stiftet med en vision om at give B2B-sælgere det bedste datagrundlag for at sælge mere, og dermed være med til at fremme væksten i Danmark og Europa.
Konkret er Siggle en AI GTM-platform, der hjælper B2B-salgsteams med at finde de vigtigste og mest værdifulde kunder, ramme dem på det rigtige tidspunkt, og gå til dem med den rette strategi og vinkel.
Siggle gør Go-To-Market Engineering tilgængeligt for alle i salgsteamet. Et agentic system, der leverer sales intelligence skræddersyet til den enkelte virksomhed og giver besked, hver gang et vigtigt lead viser tegn på at være varmt.
På 3 måneder har vi bygget en fuld MVP af platformen, onboardet de første betalende kunder og skrevet under på den første reselleraftale. Med dig på holdet vil vi sætte endnu mere fart på væksten.
Vi er stadig i stealth, så resten af detaljerne får du over en kop kaffe. ☕️
Du bliver den tredje co-founder og overtager ansvaret for den kommercielle side af Siggle. Medejerskab fra dag ét.
Du ejer omsætningen. Du bygger og kører vores salgs- og GTM-motor: outbound, pipeline, forhandling, lukning. Asbjørn (CEO) supporterer dig i salget, men du sætter retningen og driver eksekveringen.
Du er vores interne GTME. Du "bruger Siggle til at sælge Siggle" og viderebygger de systemer, salget kører på, fra huntlists og signaler til sekvenser, CRM og automatiseringer. Du er hverken bange for API'er, data eller at bygge noget selv, når det skal gå stærkt.
Du bygger salgsteamet og playbooks. Når du har bevist, at salget kører og vækster solidt, skal det skaleres, og du udvider teamet omkring dig.
Du præger produktet. Din domæneviden og kundefeedback er med til at bestemme, hvad vi bygger næst.
Du har bygget GTM-systemer selv (Clay, Apollo, n8n, HubSpot, API'er, hvad du nu foretrækker), og du kan forklare dem for en salgsleder uden at tabe vedkommende.
Du kan sælge og lukke aftaler i hele spektret, fra startups og scaleups til større corporate accounts med flere stakeholders og lange beslutningsprocesser.
Du har lyst til at smøge ærmerne op, have mange hatte på og gribe telefonen og køre outbound selv, når det er det, der skal til.
Du er i København og vil sidde fysisk sammen med os.
Founder-erfaring er et plus, men ikke et krav. Engagementet vejer tungere.
Asbjørn, CEO: tidligere founder af UDU. Ansvarlig for strategi, fundraising og founder-led growth, og er selv aktiv i B2B-salget.
Christoffer, CTO: tidligere founder af to selskaber, begge solgt. Ansvarlig for at bygge en platform, kunderne elsker.
Væsentlig ejerandel som co-founder, fra dag ét.
Forventningen er solid løn til hele teamet inden for 3 til 6 måneder.
Dagligt samarbejde i København i et ambitiøst founderteam.
Chancen for at definere en ny kategori inden for B2B-salg og GTM-teknologi.
Drop det formelle ansøgningsbrev. Send os to ting: det bedste GTM-system du har bygget, og den sværeste aftale du har lukket. Så tager vi en kaffe.
This job comes with several perks and benefits
