På Vinduespuderskolen hjælper vi mennesker med at skabe en hverdag, hvor de selv styrer deres tid, forretning og arbejdsliv. Det gør vi ved at kombinere forretningsudvikling og systematik med et traditionelt håndværksfag.

Nye elever starter helt fra bunden, men i praksis kan alle lære at pudse vinduer og få kunder. Den reelle forskel og det vi arbejder med er optimering og systematisering: struktur, vaner, motivation, salgstræning, community, planlægning, strategi, markedsføring og digitale systemer. Alle komponenter til at bygge en god abonnementsforretning.

Vi arbejder step-by-step med vores elever for at skabe målbare resultater, hvilke er det de alle er motiverede af, og med over 5 år i markedet og +400 elever har vores model skabt mere end 250 mio. kr. i samlet ARR for elever samt et stort antal arbejdspladser for selvstændige og deres medarbejdere.

Vi står nu foran næste kapitel og leder derfor efter et Tech Lead, der vil være med til at bygge og skalere den teknologiske platform, som fremadrettet bliver rygraden i hele forretningen, både som skole og elev.

Gennem tusindvis af undervisningstimer har vi identificeret et klart potentiale i at samle både undervisning og drift i én samlet EdTech-platform, der kan løfte alle virksomheder under vores paraply til næste niveau.

For at lykkes med platformen skal den gøre hverdagen nemmere og ikke modsat. Derfor har vi valgt at bygge de centrale værktøjer direkte ind i systemet, som de alternativt skulle håndtere på en ekstern platform, herunder CRM, ruteplanlægning, kalenderstyring og diverse features. Det er her, vi er startet med at bygge fundamentet, og i dag kører de første +50 virksomheder hele deres daglige drift i produktet vi kalder Companyplanner.com.

Den del af platformen, der ikke er direkte relateret til undervisning, vil fremover være gratis for alle, både elever og ikke-elever  da den skaber et stærkt datagrundlag og øger platformens økosystem. Selve undervisningslaget, som bygges ovenpå, vil være forbeholdt elever.

Om rollen

Du bliver den tekniske lead i teamet og kommer til at arbejde tæt sammen med:

• Tekniske som ikke tekniske

• vores seniorudvikler (som skal overgå fra lederskab til ren udvikling som han brænder for)

• et remote udviklerteam på 4 fuld tid.

Dit ansvar bliver ikke bare at kode, men at sikre, at vi bygger stabilt, forudsigeligt og klar til skalering hertil struktur, review og releases.

Dine primære ansvarsområder

• Teknisk ejerskab af kodebase og arkitektur

• Sikre høj kvalitet i releases (CI/CD, migrations, deploy-flows)

• Code reviews og sparring med udviklere (on-site + remote)

• Etablere og vedligeholde gode udviklingsprocesser

• Ansvar for database-ændringer og migrations-disciplin

• Samarbejde med founders om prioritering og tekniske valg

• Gøre produktet klar til større kunder og højere belastning

Du skal kunne sige: “Sådan gør vi det teknisk, og sådan sikrer vi stabilitet.”

Vores tech stack

• ASP.NET / C#

• Microsoft SQL / Azure

• Docker

• CI/CD via GitHub

• PWA 

• Tredivepartsintegrationer 

Du behøver ikke kunne alt fra dag ét – men du skal være tryg ved backend, arkitektur og drift.

Vi leder efter dig, der:

• Har solid erfaring som backend- eller full-stack-udvikler

• Har prøvet at tage teknisk ansvar før (Lead / Senior / Tech Lead)

• Forstår CI/CD, deploys og database-migrations i praksis

• Kan spotte risici før de rammer produktion

• Trives med at arbejde tæt sammen med forretningen

• Har lyst til at være fysisk på kontoret i København på Vestergade 3 min fra Rådhuspladsen Metro (på kontoret sidder du med founder teamet, da alle øvrige medarbejdere er remote eller på skolen som er på vores anden adresse).

Det er et stort plus hvis du:

• Har arbejdet med SaaS-produkter

• Har erfaring med Azure og Docker

• Har haft ansvar for releases i produktion

Det her er ikke jobbet hvis du:

• Kun vil sidde alene og kode uden ansvar

• Ikke bryder dig om at tage beslutninger

• Helst vil undgå dialog med ikke-tekniske stakeholders

Det her er jobbet hvis du:

• Kan lide at skabe ro og struktur i et voksende team

• Synes det er fedt at løfte et produkt teknisk

• Vil have reel indflydelse på både produkt og arkitektur

• Gerne vil bygge noget, der bliver brugt hver dag og ændrer folks liv til det bedre

Praktisk

• Lokation: Vestergade 16, København (on-site)

• Start: Hurtigst muligt

• Type: Fuldtid

• Løn: Efter erfaring + mulighed for ansvar/udvikling (med respekt for at vi er et startup)

Lyder det interessant?

Send et par ord om dig selv og din erfaring – CV er fint, men ikke et krav.

Vi er mere interesserede i:

• hvad du har haft ansvar for

• hvordan du tænker teknisk

• om du har lyst til at tage ejerskab

Mvh 

Asger Lindholm Kragh Jensen

Indehaver og måske din nye kollega