Er du passioneret for den tekniske side af SEO og ønsker at bygge din karriere i et dynamisk digitalt marketingbureau? 

Bonzer søger en talentfuld Junior Teknisk SEO Specialist til at blive en del af vores voksende team. I denne rolle får du en central funktion i at optimere vores kunders hjemmesider, så de performer bedst muligt i søgemaskinerne og samtidig skaber en fremragende brugeroplevelse. Er det dig, vi leder efter?

Om Bonzer

Bonzer er et specialiseret SEO (Search Engine Optimization) bureau, der brænder for at hjælpe virksomheder med at styrke deres online tilstedeværelse og synlighed. Derfor fokuserer vi på at skræddersy stærke, organiske strategier og SEO-løsninger, der er tilpasset kundernes behov, mål og ambitioner. 

Hos Bonzer understøtter vi vores kunders forretnings- og marketingmål gennem dybdegående analyser, strategiske roadmaps og effektive SEO-sprints. Vi vægter tætte, ærlige og transparente relationer – både eksternt med vores kunder og internt i vores organisation. Når vores kunder vækster, vækster vi – som virksomhed, som professionelle og som individer.

Bonzer består af omkring 50 passionerede medarbejdere fordelt på kontorer i København,Stockholm, og Oslo.

Rollen

Som Junior Technical SEO Specialist, vil du som en start gør dig bekendt med: 

• Struktureret data: Korrektur af fejl og udarbejdelse af schema.org scripts til at hjælpe virksomheders synlighed i søgeresultaterne

• Pagespeed optimering af websites for at sikre en god brugeroplevelse på tværs af både computer og mobilversioner af sites. 

• Taksonomiske udbedringer for at sikre en jævn hjemmeside-struktur, korrekte annoteringer af kanoniske og hreflang tags, pagination og intern linking. 

• Generelle helbreds-optimeringer for at sikre at vores kunders hjemmeside er fri for broken pages, orphan pages, redirect chains, og andet snavs.

I takt med at du udvikler dig i rollen som junior konsulent, vil dine arbejdsopgaver med tiden udvide sig i en retning man selv kan være med til at definere, og til også at omfatte eksempelvis udvikling af nye hjemmesider, eller nye moduler til eksisterende hjemmesider. Samt deltagelse i salgsprocessen hvor du kan hjælpe med pitching, og identificering af kritiske problemer og skabe en god relation til kunden bygget på troværdighed og ærlighed.

Vi arbejder på tværs af et væld af forskellige CMS’er, herunder Webflow, Wordpress, Magento, Shopify, Wix, Squarespace og mange, mange flere Det vil sige at kunne begå sig i mange forskellige CMS’er hurtigt bliver en del af ens hverdag. 

Hvem du er 

Vi leder efter en medarbejder, der trives i en dynamisk og ambitiøs virksomhed med en uformel, men resultatorienteret arbejdskultur. 

Du behersker både skriftligt og mundtligt dansk og engelsk på et godt niveau og ser dig selv som en nysgerrig og lærevillig profil, der motiveres af at udvikle dig i et ungt og energisk miljø blandt passionerede kollegaer.

• Du har interesse for at lære nyt og for at udvikle dine kompetencer inden for SEO og digitale teknologier.

• Du er nysgerrig på, hvordan tingene fungerer, og har evnen til at finde frem til og løse problemer på egen hånd.

• Du trives både med samarbejde og videndeling med kollegaer, men også med selvstændigt, fokuseret arbejde, fx analyser og tekniske opgaver.

• Du er en kritisk tænker, der ikke nødvendigvis arbejder ud fra en fast skabelon, men kan finde nye måder at løse udfordringer på.

• Erfaring med CMS- eller E-commerce-systemer (fx WordPress, Shopify, Magento, Webflow eller Umbraco) er et plus, men ikke et krav.

• Tidligere erfaring med udvikling eller opsætning af websites er en fordel, men det vigtigste er din motivation for at lære.

• Grundlæggende SEO-viden er en fordel, men vigtigst er din lyst til at dygtiggøre dig inden for feltet samt din evne til at fejlsøge og løse problemer.

Fordele

• Blive en del af et team i øjenhøjde, hvor du får mulighed for at arbejde tæt sammen med andre teams på tværs af disse afdelinger og lande og være med til at sætte dit eget præg på vores ydelse samt processer. 

• I dit arbejde vil du samarbejde tæt med erfarne og specialiserede fagfolk i branchen. 

• Mulighed for mentorordning og kompetenceudvikling.

• Fleksible arbejdstider for at sikre en god balance mellem arbejde og privatliv.

• Bliv en del af en international virksomhed med aktiviteter på de skandinaviske markeder (Sverige & Norge).

• Bliv en del af et team på 50 personer, hvor størstedelen arbejder fra vores danske kontor nær Rådhuspladsen.

• Nyde vores lækre frokostordning, hyggelige fredagsbarer - og masser af kærlighed fra vores kontorhund Polly.

Rekrutteringsforløb

Hvis du er interesseret i rollen, opfordrer vi dig til at uploade dit CV samt besvare ansøgningens spørgsmål. Opstart er hurtigst muligt. Ansøg via linket og upload dit CV i TheHub. Rekrutteringsprocessen er som følger:

1. Intro Interview (30 min, online)

2. Andet interview (30 min, online eller fysisk).

3. Modtag case → send retur (selvstændig casebesvarelse hjemmefra)

4. Final interview (30 min, fysisk på vores kontor)

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!

Bedste hilsener, 

Team Bonzer