Er du struktureret og god til at styre projekter sikkert i mål? Er du god til marketing og til at kommunikere med både kunder og it-afdeling? Og vil du være med til at demokratisere det finansielle system?
Så er du måske vores nye medarbejder! Du vil blive del af en spændende startup i rivende udvikling, hvor du vil få stort ansvar og stor medindflydelse fra første dag - samtidig med at du kan nyde godt af en arbejdsplads med godt fællesskab, stærk holdånd og en mission om at gøre verden til et bedre sted.
Lendino er Nordens første crowdfundingplatfom til erhvervslån. Vores it-system, Smallbrooks, er en “crowdfunding platform as a service”, der gør det nemt, hurtigt og billigt at få sin egen skræddersyede crowdfundingplatform. Vores ambition er at gøre Smallbrooks til den ledende globale it-løsning til crowdfunding. Og så synes vi alle, at crowdfunding er en fed måde at demokratisere det finansielle system, fjerne overflødige mellemmænd og give “crowden” magten tilbage. Det gør verden til et bedre sted.
Vi har travlt i Smallbrooks-afdelingen, og vi får snart endnu mere travlt, eftersom vi skal til at ansætte en sælger og skal til at ekspandere ud på det internationale marked. Vi har brug for din hjælp til at håndtere koordinationen af de mange it-udviklingsopgaver og med at udarbejde og eksekvere en (international) marketingstrategi for Smallbrooks tilpasset de lande og sektorer, vi ønsker at fokusere på. Du vil arbejde tæt sammen med vores CEO og vores Customer Relationship Manager, og sammen vil I skulle stå for alt andet end selve it-udviklingen.
I Lendino arbejder vi meget agilt, og vi kan derfor med sikkerhed sige, at ingen dage er ens. Vi forventer, at størstedelen af din tid vil gå med marketing, men i perioder hvor vi onboarder nye kunder vil projektledelse fylde en del. Herudover kommer alle de små opgaver, der løbende opstår i en lille virksomhed som vores. Det er derfor vigtigt, at du er omstillingsparat og god til at gribe de bolde, der kommer ind fra højre.
Du behøver ikke have stor erfaring med projektledelse, så længe du af natur er struktureret og kan fremvise eksempler på dette. Det er til gengæld en fordel, hvis du har erfaring med marketing. De fleste opgaver er generalistopgaver, og det er derfor i høj grad dine personlige egenskaber, der er afgørende: Du skal være god til at kommunikere og samarbejde med mange forskellige typer mennesker, der hver især har forskellige ønsker og behov. Du skal være struktureret og god til at bevare overblikket i stressede situationer. Og du skal kunne sætte dig ind i crowdfunding-verdenen og vores produkt samt sætte dig i vores kunders sted. Da vi kun er ganske få mennesker til at varetage mange opgaver, er det desuden vigtigt, at du er selvkørende, opsøgende og ansvarlig.
Vi er et lille team på 11 (inklusive dig). Vi har ikke store budgetter, men vi hygger os sammen og sørger altid for at fejre vores succeser. Lendino har eksisteret i otte år, men vi har fortsat masser af startup-ånd. Der er et meget fladt hierarki, og alles mening tæller.
Du får masser af frihed, fleksibilitet og mulighed for at få ansvar fra første dag. Vi har fuld tillid til hinanden, og vil gå langt for at hjælpe dig med at få familie- og arbejdsliv til at gå op i en højere enhed, så længe du passer dine opgaver. F.eks. er der gode muligheder for at arbejde hjemmefra. Du får seks ugers ferie og desuden fri på banklukkedage. Du får adgang til Copenhagen Fintech Lab’s faciliteter (herunder en fantastisk frokostordning, god kaffe osv.) og mange arrangementer. Endelig er der mulighed for på sigt at få medejerskab i virksomheden.
Send din ansøgning til e-mailadressen længere nede eller søg direkte via The Hub. Din ansøgning skal indeholde:
Motiveret ansøgning/følgebrev (1-2 sider)
CV (1-2 sider)
Kort beskrivelse (½ side) af en situation, hvor du har bevist din strukturerede natur. Det er lige meget, om det er et projekt fra et tidligere job, planlægning af en spejdertur eller et oprydningsprojekt derhjemme.
Valgfrit, men ses gerne (især hvis du er forholdsvis nyuddannet): Eksamensbevis og karakterudskrift.
Vi gennemgår løbende ansøgninger og inviterer interessante kandidater til første og anden samtale. Der er ingen skarp deadline for at søge: Det er vigtigere for os at finde den helt rigtige end at finde en hurtigt.
Har du spørgsmål, så kontakt Esben Bistrup Halvorsen på 23 74 20 26 for overordnede spørgsmål angående ansættelsen eller Lennie Marie Olsen på tlf. 53 28 20 28 for spørgsmål om de konkrete arbejdsopgaver.
This job comes with several perks and benefits